分晒分类设备,轻工业

河南省轻工业品进出口集团国际劳务公司 河南省轻工业品进出口集团有限公司创建于1976年，为隶属于河南省商务厅的国有独资外贸企业。 历经三十余年不懈努力，公司已发展成为集进出口贸易、国际劳务合作、仓储、运输和国内贸易为一体的全方位发展的综合性大型企业。

公司注册资本9160万元，2008年进出口额超过8000万美元，在省属外贸企业中名列前茅。

轻工业

国际劳务公司属集团分公司，拥有国际劳务合作的经营资格，积极开展多种类型的劳务输出业务，先后向日本、新加坡、沙特、尼日利亚、阿尔及利亚、安哥拉等国输送了数以千计的劳务人员。 三、招聘条件：1、男性，年龄在40周岁以下，品行好，守纪律，有2年以上工作经验，并经技能考核合格。 2、无犯罪记录，能严格遵守所在国国家法律，初中以上学历。

3、身体健康，不惧高、不怕晒、不怕热、适应在高空、基坑工作。

2、工人工资的计算原则上为计件工资为主，按照雇主公司项目定额标准执行。 3、若按计时工资，为方便工资的计算和现场管理，在雇员完成指定工作任务的前提下，按照实际发生的工作时间统一按每小时按5新币计算。 4. 伙食费130-150新币/月，住宿免费。 5. 雇员工资每月结算，由雇主遵照合约规定直接发给工人。

五．收费：1、收费为15000元人民币，保证金1000新币元（到达新加坡后从前3个月工资中扣除，合同期满退回）。 2、体检费、护照、国内交通费及培训期间的伙食费等费用由工人自理。 六．报名所需材料：1、报名考试人员必须在考试之前参加体检（县级以上医院）。 2、二寸照片4张，身份证、户口簿、护照、毕业证书原件及复印件。

3、凡冒名顶替、弄虚作假的或中途退训的，所交的出国费用作违约处理，不与退还。 七．操作流程：1、体检合格后参加报名，并交纳个人简历表、照片、护照、身份证等复印件。 2、经雇主确认后，缴纳前期培训费5000元。 4、考试合格后缴纳剩余的款项，公司预定出国机票。

（2）技校或相当于高中文化程度，钳工中级以上，懂车床，会测绘零件图。 （3）男性，28～55岁，有机修小组管理经验者优先。 （5）工资待遇5000-6500元/月2、电缆厂拉线机生产管理人员 5名 （1）电缆厂从事铜铝大拉、中拉、小拉工作5年以上，有丰富的拉线机实际操作经验。 （2）技校或相当于高中文化程度，熟悉铜大拉机（13模塔轮式）、铝大拉机（13模）的操作，懂得拉线机生产工艺及日常设备维修保养工作。 （3）男性，28～55岁，有拉线机生产、设备工艺管理经验者优先。

（5）工资待遇5000-6500元/月（一） 坑机部工艺技术主管：4人要求：1.性别：男，25-48，高中或以上学历，诚实守信，有较强责任心；善于沟通及协调，有较强的计划与决策能力2.要求有五年以上瓦楞纸板生产线生产管理经验。

3.熟悉纸板生产线各种机台的操作、调试及工作原理；懂得各种横切、纵切计算机控制系统；并能对工单进行合理调整，达到排产。 4.要懂得浆糊的制作流程和反应原理、蒸汽压力的工作原理。 5.充分认识原纸的品种、质量及其应用；熟悉纸板工艺标准，有解决纸板各种质量问题的能力。 (二) 印刷部工艺技术主管：4人要求：1.性别：男，25-48岁，高中或以上学历，诚实守信，有较强责任心；善于沟通及协调，有较强的计划与决策能力。

2.有五年以上四色印刷机操作及现场生产管理经验，精通瓦楞纸箱制作流程及工艺流程。

3.清晰了解瓦楞纸板制程原理、印前及印后工作安排，熟悉水性油墨和树脂版的基本性能，能独立调配既定的水墨颜色及处理常见的水墨问题。

4.有能力解决各种印刷质量问题，如重影、拖花、套色不准、路白等等。

(三) 制版员：4人要求1.性别：男，25-48岁，高中或以上学历，诚实守信，有较强责任心，善于沟通及协调工作。 2.熟练操作计算机及Office办公软件。 3.熟练操作制图软件，如：CorelDRAW 、AI等，并懂得用Photoshop调整图片。 4.熟识制作菲林5.熟识柔性树脂版的制作工序。 （四）纸箱厂机修技工 4名要求1.男性，28～48岁，有机修小组管理经验者优先。 2.纸箱厂从事机修工作5年以上，有丰富的机修经验。 3.技校或相当于高中文化程度，钳工中级以上，懂车床，会测绘零件图。 5.工资待遇5000-6500/月 免费提供食宿（五）纸箱厂电工：4名1. 男性，30至48周岁高中或技校以上学历，从事电工维修工作10年以上，弱电维修为主。 2. 对直流调速，变频器，PLC较熟悉，有实际维修经验。