矿物加工机械制造公司,年薪通常

2006年香港成功上市，2009年被授予“中国汽车零部件转向器行业龙头企业”，2012年在国内成功上市。 吉林世宝机械制造有限公司是隶属于浙江世宝集团，位于吉林省四平市，投资额高达人民币6亿元，占地面积约11万㎡。 主要生产经营球墨铸铁、灰口铸铁等汽车高级铸件及机械加工。 主要客户有：奔驰、一汽轿车、一汽大众、东风汽车、金龙、福田、彼勒、通用、康明斯、美国水星等知名企业。 社会保险：企业员工享受国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、生育险、工伤险。 生活福利：公司设有单身宿舍、餐厅、浴室、电视房，并提供被褥，为外地员工提供优厚的生活条件；同时设立图书室、乒乓球、篮球场等娱乐休闲设施，还经常性组织丰富多样的业余活动，让员工在紧张工作之余享受快乐生活。 培训与发展：新员工培训：我们为每一位员工提供入职培训，希望在最快最短时间让每一位新员工迅速熟悉公司，融入世宝这个大家庭。 专 业 培 训：为保证技术和管理力量的不断提升，公司将不断对工作人员进行技术及管理培训，同时公司内部将进行不定期的技术交流、研讨。 毕业生计划：企业非常重视毕业生的成长与发展，从入职开始，在工作和生活上细心辅导与帮助，并设立成长目标，帮助其在世宝迅速成长。 职 业 生 涯：企业为员工提供职业发展规划和梯队晋升计划、升迁机制等培训。

员工到职后，公司将以部门和岗位为单位，安排一位资深员工为每一位新员工实行“一对一”工作指导和和生活帮助，为每一位员工提供全面、细致的在职提升。 晋 升 制 度：企业具备完整的晋升机制，鼓励内部人员的职位提升。 只要你够努力，只要你的绩效够优 异，您会晋升，我们还将进行晋升培训，为您的晋升提供一系列的帮助与辅导。 我们本着“以人为本”的思想理念，“先德后才，德才兼备，任人唯贤，人尽其才”的管理原则及“公平、公正、公开”的准则，力求不断的吸纳培育人才， 使员工与企业共同发展。 吉林世宝目前正处于发展阶段，大量职位空缺，发展平台广阔，我们诚邀您的加盟！熟练操作车床。

本公司主要经营钢丝轮胎与斜交轮胎产品的广西总代理，现需2名业务员：能够吃苦耐劳、有上进心、有团队精神、主要负责市场开发与维护，有工作经验者优先。

面试日期：2008-7-31耐克森（南宁）电缆有限公司展位号：52#作为世界电缆业的领先者， 法国耐克森集团在全球29个国家设有工厂，业务遍及65个国家， 共拥有近2万名员工。 耐克森能提供一系列先进的铜缆和光缆解决方案，专门供给基础设施，工业和建筑业三个主要市场。 合则约见，您所投递的资料会得到专业的处理。 面试日期：2008-7-31广东盛邦机电工程有限公司展位号：31#本公司（简称CPEC）创立于1999年，专业从事发电厂设备安装、检修、维护和工业领域的维修技术开发与服务。 公司总部设在广州，通过设立在深圳、东莞、台山、广州经济开发区、南沙、中山的分公司及海南、广西、湖南、福建、山西、贵州等地的办事处、周边省份的联络员组成营销网，为客户提供快速、优质的服务。

公司配备了各种先进的机、工具：各种高压电气试验设备、现场机工设备、高压射流装置、起重设备、测量仪器、焊接设备、无损检测设备，完全满足多个大型项目同时施工的需要。 起重工中国平安人寿保险股份有限公司广西分公司南宁市滨湖路营销服务部展位号：34#/34#区域拓展部是一个为办理保险的老客户提供综期交费、保全、理赔、申诉、咨询、销售等一条龙服务的部门，也是南宁市一家能办理财险、团险、寿险等业务的给合部门。 保单售后服务专员年龄25-45岁,高中以上学历,有爱心,勤快.工作性质从事客户服务、市场调查、新产品销售、客户咨询等工作。 工作地点：广西南宁市年龄25-45岁，大专以上学历，沟通能力强，有领导能力，能接受公司全方位培训。 集团从原来单一的电器附件制造业逐步发展成为集多种电器制造、项目投资于一体的多元化大型现代化企业。 在电器附件制造行业中，集团精心打造的“飞雕”品牌在业界久负盛名， 主要产品有墙壁开关、换气扇、室内加热器、断路器、排插等五大系列上千个品种，产品凭借人性化的外观设计和专注细节的品质在国内市场处于领先地位。 企业经济效益综合指数、全员劳动生产率在同行业排序中名列第二。 为了把主业做大做强，集团积极进军国际市场，实施国际化战略，于 2004 年 10 月收购了意大利米兰的 Elios.S.p.A 公司，在占领世界制造业制高点的欧洲收购企业，必将引领电器制造业的潮流，实现集团主业的跨跃式发展。 销售代表招聘要求：高中以上学历，曾从事过销售行业，有一定的业务工作经验，吃苦耐劳，工作认真，责任心强，善于表达沟通，积极热情；有一定的协调能力和敏锐的市场信息捕捉能力。 工资待遇：试用期1200+话费补助+车补+提成。 公司因业务发展，诚聘以下人员：机械设计工程师男女不限，有两年以上机械设计经验，能独立工作。

“合智大晟”是由多名国内著名培训师团队、职业经理人团队、风险投资人等人士共同创建，他们拥有全世界最的学习培训体系——“中国新思维”和“世界500强”广泛应用的“教练技术”。